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(사진제공=김한슬의원) |
[아시아뉴스통신=최광대 기자] 구리시의회 김한슬의원이 행정사무감사 3일차 까지
“구리시 제안제도 활성화의 시급성과”, “와구리를, 구리시장 캐릭터를 넘어 구리시 대표 브랜드로 만들것" 또한 “구리시의 열악한 대입 진학환경 개선을 위해 정보격차의 해소방안을 주문하였다.
1일차 김한슬 의원(國) “구리시 제안제도 활성화 시급” … 조례는 현금 300만 원 포상 가능, 현실은 상품권 5만 원
- 작년 3회 개최된 제안 공모전, 접수된 26건 중 채택은 0건
- 일반제안으로 채택된 29건, 300만원까지 시상 가능한 조례 있지만 5만원 상품권 지급
- 김한슬 위원장, “공무원 창의적인 아이디어 발굴 및 보상제도 강화 필요”
구리시가 지난해 시민과 공무원의 제안을 받기 위한 공모전을 3회 개최하여 26건의 제안이 접수되었으나 이 중 채택된 것은 하나도 없는 것으로 드러나, 제도 활성화를 위한 근본적인 변화가 필요하다는 주장이 제기되었다.
6월 7일 진행된 2023년도 구리시 행정사무감사(위원장 김한슬) 제1일차 감사에서 김한슬 위원장은 구리시 제안제도 개선과 포상 현실화를 촉구했다. 김 위원장은 "지난해 공모전을 통해 접수된 26건의 제안이 하나도 채택되지 않았다는 점과 일반제안으로 접수된 209건 중 29건만 채택되었다는 사실은, 공무원과 시민들의 창의적 아이디어를 발굴하기 위한 근본적 변화가 필요하다는 의미"라고 주장했다.
김 위원장은, “우수한 제안에 대해서는 등급을 나눠 최대 300만원까지 현금으로 포상하고, 제안자가 공무원인 경우 인사상 인센티브도 가능한 <구리시 제안제도 조례>가 있음에도 실제 제도 운영 현실은 조례와 동떨어져 있다”며 지난 3년간 제안제도를 통해 채택된 94건의 제안 중 2건을 제외하고는 차등 없이 상품권 5만원을 일률적으로 지급했다는 점을 지적했다.
이어 김 위원장은 “각각의 제안을 제대로 평가하고 제안 반영의 효과가 클수록 포상을 차등해야 참여자의 동기를 고취하고 더욱 혁신적인 아이디어를 발굴할 수 있다”며 “공무원의 참여 동기와 창의성을 끌어내기 위해 다양한 공모전을 개최하고, 아이디어 제출에 대한 각종 인센티브를 강화하는 등 제안제도의 활성화를 위한 다양한 방안을 모색해 나가야 한다”고 촉구했다.
끝으로 김한슬 위원장은 “제안제도 개선은 단순히 좋은 아이디어 발굴만을 위한 것은 아니며, 다양한 주제의 제안 공모전과 발표회 등을 통해 공직 사회에서 업무중심사고 분위기를 정착하고, 창의적인 아이디어를 생각하고 제안하는 과정 자체가 삶의 활기를 불러일으킬수 있다”고 말했다.
이러한 지적에 소관 부서장은 구리시 제안 제도의 개선 방안을 검토하겠다고 답했다.
2일차 김한슬 의원(國) “와구리, 구리시장 캐릭터 넘어 구리시 대표 브랜드 만들어야”
- 구리전통시장 홍보 위해 개발된 캐릭터 ‘와구리’ … 시민들의 관심 집중
- 지역화폐카드 도안, 시정 SNS 캐릭터 등으로 활동 범위 넖어져
- 김한슬 의원 “반복적 노출과 손쉬운 캐릭터 활용 지원으로 구리시 대표 브랜드로 만들자”
구리시 상권활성화재단에서 개발한 캐릭터 ‘와구리’는 최근 시민들 사이에서 높은 인기를 끌고 있으며, 지역 커뮤니티와 SNS 등에서 큰 사랑을 받고 있다.
‘와구리’는 원래 구리전통시장 홍보를 위해 개발된 캐릭터였으나 지난해 김한슬 의원 등의 지속적인 요구로 지역화폐 카드 도안과 구리시 SNS 시정홍보 캐릭터 등으로 점차 활용 영역을 넓혀가고 있다.
8일 구리시 행정사무감사 제2일차 감사에서 김한슬 의원은 “지속적이고 반복적인 노출을 통해 ‘와구리’가 구리시의 상징과 브랜드로 자리매김하는데 초점을 맞추는 것이 중요하다”고 지적하며 '와구리' 브랜딩 강화를 위한 방안을 제시했다.
김 의원이 제안한 주요 방안으로는: 캐릭터 파일 접근성 강화: 구리시 상권활성화 재단 웹사이트를 개선하여 일반 시민들이 캐릭터 파일을 쉽게 찾고 다운로드할 수 있도록 할 것.
사용 가이드라인 단순화: ‘와구리’ 캐릭터 사용 가이드라인을 이해하기 쉽게 풀어 쓰고, 사용 조건이나 상황 등을 명확하게 안내할 것.
시 사업 부서별 활용 촉진: 행복소통담당관이 개발 중인 SNS 특화형 버전을 비롯하여, 시의 각 사업 부서가 ‘와구리’ 캐릭터를 다양하게 활용할 수 있도록 할 것.
아카이빙 및 사례 공유: 캐릭터 활용 결과물과 사례를 시민들과 공유하여 더 많은 참여와 피드백을 얻을 것. 등으로 이외에도 SNS 이모티콘 제작과 판매 등을 통해 캐릭터의 다방면 노출을 증대시키는 방안도 논의되었다.
김한슬 의원은 “구리에서 나고 자란 시민의 한 사람으로써도 지금껏 본 다양한 구리시 캐릭터 중 ‘와구리’가 가장 매력적이었다”라며 “‘와구리’ 캐릭터의 활발한 사용과 지속적 노출을 통해 구리시의 대표 브랜드로 만들자”고 주장했다.
이에 일자리경제과장은 “최근 캐릭터 활성화를 위한 도비 지원사업에 선정되었고, 다른 부서의 사업 영역에서도 ‘와구리’ 활용 방안을 적극적으로 모색하는 중”이라며 김한슬 의원이 제시한 건의 사항들을 적극 반영하여 추진하겠다고 답했다.
3일차 김한슬 의원(國) “구리시의 열악한 대입 진학환경 개선 위해 정보격차 해소해야”
- 열심히 공부하는 것 못지않게 ‘정보’가 대학진학 좌우하는 현 입시제도…
- EBS 입시 대표강사 출신 김한슬 의원 “시가 적극적으로 정보격차 줄여줘야 교육환경 개선 가능”
- 교육청에서 하지 않는 ‘작지만 중요한 교육지원’ 시의 책무이자 역할로 생각해야
교육은 교육청의 소관 업무이므로 지방자치단체는 교육지원 사업을 주도적으로 추진하면 안 되는 것일까?
9일 2023년도 구리시 행정사무감사 제3일차 감사에서 EBS 입시 대표강사 출신의 김한슬 의원은 “구리시의 열악한 교육환경을 개선하기 위해서 시가 보다 적극적으로 나서야 한다”고 지적했다.
김한슬 의원은 “교육은 교육청의 소관 업무이므로 시는 교육청과 함께 추진하는 사업에만 예산을 투입하고 주도적인 교육지원 사업은 지양해야 한다는 의견도 있다”라며 “그러나 교육청이 챙기지 못하는 ‘작지만 중요한’ 교육지원 사업은 시가 적극적으로 나서서 챙겨야 한다”고 주장했다.
김 의원이 말하는 대표적인 ‘작지만 중요한’ 교육지원 사업은 소규모 입시설명회나 대학 박람회, 명문대 진학 선배의 멘토링 등이다. 지난해 김한슬 의원의 요구로 전년 대비 올해 교육 예산이 소폭 늘어났고 학부모 대상의 소규모 입시설명회도 몇 차례 열렸지만, 김 의원은 “여전히 부족하고 더욱 늘려야 한다”고 주장한다.
김 의원은 “학생부종합전형이 도입되면서 대학이 다양한 역량을 지닌 학생들을 선발할 수 있게 되었지만, 동시에 학생과 학부모의 혼란과 정보 격차도 덩달아 커졌다”라며 “같은 성적을 받고도 정보 부족으로 대학 진학에 실패하는 경우도 빈번히 발생하기에 지자체가 정보격차 해소에 적극적으로 나서야 한다”고 말했다.
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(사진제공=김한슬의원) |
구체적으로는 ▲학년별, 진로별, 전형별, 희망 대학별 등으로 대학 입시와 공부 설명회를 세분화하고 개최 횟수를 더욱 늘릴 것 ▲대학 정보를 얻을 수 있는 박람회 등 개최를 검토할 것 ▲박람회가 어려운 경우 대학별 초청 입시설명회를 개최하거나 명문대에 진학한 선배를 통해 정보를 얻을 수 있는 프로그램 추진을 검토할 것 등이다.
김한슬 의원은 보도자료를 통해 “교육환경 개선이 인구유입과 도시발전을 위한 가장 빠르고 효과적인 방법일수 있다”라며 “앞으로도 구리시 교육 문제를 해결하기 위해 최선을 다하겠다”고 밝혔다.
isac0902@naver.com