충남 천안시는 지난 10월 22일 신규 임용된 새내기 공무원 21명을 대상으로 4일 서북구 보건소 회의실에서 직무교육을 실시했다.
이번 교육은 업무 지식이 부족한 구청 및 읍면동 주민센터 민원담당 새내기 공직자들의 업무파악에 조금이나마 도움을 주고 새내기 공직자들의 미숙한 업무처리로 불편을 겪는 사례를 방지하기 위해 마련됐다.
교육내용은 ▶주민등록제도의 이해 ▶주민등록 등·초본 및 주민등록일반 ▶인감 및 본인서명사실확인제도 교육 등으로 진행됐다.
특히 선배 공무원의 실제 경험을 바탕으로 업무처리 과정에서 어려운 사례 및 대처방법 등 새내기 공직자들에게 필요한 교육을 실시했다.
특히 선배 공무원의 실제 경험을 바탕으로 업무처리 과정에서 어려운 사례 및 대처방법 등 새내기 공직자들에게 필요한 교육을 실시했다.
이남동 자치민원과장은 “앞으로도 새내기 공직자들이 하루빨리 공직생활에 적응하고 신속하고 정확한 업무처리로 신뢰받는 민원행정 구현을 위해 선배공무원과의 멘토링제 운영 등을 추진할 계획”이라고 밝혔다.
